Helena Maria Sousa Lopes
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Data da última atualização
»Last update
:
06/12/2013 |
Dados pessoais (Personal data)
Nome completo
Full name |
Helena Maria Sousa Lopes |
Nome em citações bibliográficas
Quoting name |
LOPES, Helena |
Categoria profissional
Position |
Professor Associado com Agregação |
Endereço profissional
Professional address |
ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa Departamento de Economia Política Avª das Forças Armadas 1649-026 Lisboa Portugal Telefone: (+351)217903000 Correio electrónico: helena.lopes@iscte.pt Homepage: http://www.iscte.pt |
Sexo
Gender |
Feminino»Female |
Graus Académicos
(Academic Degrees)
2002 |
Agregação Aggregation |
ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa,
Portugal.
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1994 |
Doutoramento Phd |
Ciência Económica.
Universite de Paris I (Pantheon-Sorbonne),
França.
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1982 |
Mestrado Master degree |
Economia.
Universite de Paris I (Pantheon-Sorbonne),
França.
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1981 |
Licenciatura Licentiate degree |
Maitrise em économie
(4 anos » years)
.
Universite de Paris I (Pantheon-Sorbonne),
França.
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Vínculos profissionais
(Professional Positions)
ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa |
Fev/2003-Actual |
Professor Associado com Agregação |
Jan/1994-Fev/2003 |
Professor Auxiliar |
Set/1986-Dez/1993 |
Assistente Convidada |
Universite de Paris XII (Paris-Val-de-Marne) |
Set/1983-Dez/1984 |
Assistente |
Atividades de Ensino (Teaching activities)
ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa |
Curso»Academic program: Mestrado em Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos Disciplinas lecionadas»Taught units:
- Seminário de Investigação em Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos(Regente)
- Economia dos Recursos Humanos(Regente)
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Curso»Academic program: Programa Doutoral em Economia Disciplinas lecionadas»Taught units:
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Curso»Academic program: Licenciatura em Economia Disciplinas lecionadas»Taught units:
- Economia do Trabalho e dos Recursos Humanos(Regente)
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Curso»Academic program: Pós graduação em Sindicalismo e Relações Laborais Disciplinas lecionadas»Taught units:
- Economia do Trabalho e do Emprego(Regente)
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Curso»Academic program: Licenciatura em Economia Disciplinas lecionadas»Taught units:
- Estágio na Licenciatura em Economia(Regente)
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Curso»Academic program: Mestrado em Ciências do Trabalho e Relações Laborais Disciplinas lecionadas»Taught units:
- Economia do trabalho(Regente)
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Curso»Academic program: Mestrado em Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos Disciplinas lecionadas»Taught units:
- Economia da empresa e das organizações(Docente)
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Curso»Academic program: Mestrado em Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos Disciplinas lecionadas»Taught units:
- Políticas sociais, de emprego e de educação-formação(Regente)
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Curso»Academic program: Mestrado em Sociologia Disciplinas lecionadas»Taught units:
- Economia do trabalho e da empresa(Regente)
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Curso»Academic program: Economia e Políticas Públicas Disciplinas lecionadas»Taught units:
- Seminário Interdisciplinar I(Regente)
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Curso»Academic program: Licenciatura em Economia (4ºAno) Disciplinas lecionadas»Taught units:
- Seminário de Economia dos Recursos Humanos(Regente)
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Curso»Academic program: Licenciatura em Economia (3.ºAno) Disciplinas lecionadas»Taught units:
- Economia dos Recursos Humanos(Regente)
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Curso»Academic program: Mestrado em Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos Disciplinas lecionadas»Taught units:
- Condições envolventes das políticas de recursos humanos(Docente)
- Diagnóstico e prospectiva sobre o mercado de trabalho(Docente)
- Seminário(Docente)
- Políticas do emprego educação-formação e reestruturação (com Prof.Doutor Rogério Roque Amaro)(Docente)
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Curso»Academic program: Licenciatura de Economia (2.º Ano) Disciplinas lecionadas»Taught units:
- Pensamento Científico e Ciência Económica(Regente)
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Curso»Academic program: Licenciatura de Economia (2.º Ano) Disciplinas lecionadas»Taught units:
- Microeconomia I(Regente)
- Microeconomia II(Regente)
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Curso»Academic program: Licenciatura em Organização e Gestão de Empresas (5.ºAno) Disciplinas lecionadas»Taught units:
- Economia do Trabalho e dos Recursos Humanos(Regente)
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Curso»Academic program: Licenciatura em Sociologia (4.ºAno) Disciplinas lecionadas»Taught units:
- Economia e Gestão dos Recursos Humanos (sob a coordenação da Prof.Maria João Rodrigues)(Regente)
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Curso»Academic program: Licenciatura em Organização e Gestão de Empresas (1.ºAno) Disciplinas lecionadas»Taught units:
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Universite de Paris XII (Paris-Val-de-Marne) |
Disciplinas lecionadas»Taught units:
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Atividades de Conselhos, Comissões e Consultorias (Councils, Comissions and Consultancy activities)
ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa |
Abr/1989-Actual |
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Membro Fundador do DINÂMIA - Centro de Estudos sobre a Mudança Socioeconómica |
Jan/1986-Actual |
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Membro da Comissão Científica da SAE/ Departamento de Economia |
Jan/2009-Jul/2010 |
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Presidente do Departamento de Economia |
Jan/1996-Jul/2010 |
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Membro da Comissão Científica da SAE/Departamento de Economia |
Jan/2005-Jan/2007 |
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Membro de Comissão Responsável pelo Programa Erasmus dos Alunos de Economia |
Jan/2001-Jan/2006 |
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Presidente da Mesa da Assembleia Geral do DINÂMIA |
Jan/2003-Jan/2005 |
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Presidente da Comissão Científica do Departamento de Economia |
Jan/2003-Jan/2005 |
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Membro de Comissão Executiva do Departamento de Economia |
Jan/2003-Jan/2005 |
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Membro da Comissão Científica de Avaliação da Licenciatura em Economia |
Jan/2003-2005 |
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Membro de Comissão Coordenadora do Conselho Científico do ISCTE |
Jan/1996-2004 |
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Coordenadora do conselho do 3.ºano da Licenciatura em Economia |
Nov/1997-Abr/2001 |
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Membro da Comissão Executiva da UNICS - Unidade de Investigação em Ciências Sociais, ISCTE |
Nov/1996-Abr/2001 |
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Presidente da Direcção do DINÂMIA |
Jan/1995-1997 |
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Membro do Conselho Pedagógico |
Out/1995-Nov/1996 |
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Membro da Direcção do DINÂMIA |
Atividades de Direção e Administração (Management and Administration activities)
ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa |
Jan/1998-Actual |
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Membro da Comissão Científica do Mestrado em Ciências do Trabalho |
Jan/2007-Abr/2011 |
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-
Coordenadora de Programa Doutoral em Economia |
Jan/2006-Jan/2007 |
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Concepção dos seguintes cursos Pós Graduados: Programa Doutoral em Economia; Mestrado em Economia da Empresa e da Concorrência. |
Jan/2005-Jan/2006 |
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Coordenadora de grupo de trabalho o projecto pedagógico para a Licenciatura em Economia do ISCTE |
Jan/1995-Jan/2005 |
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Coordenadora Científica do Mestrado em Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos |
Jan/1994-Jan/1995 |
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Membro da Comissão Científica do Mestrado em Políticas e Gestão dos Recursos Humanos |
Projetos de Investigação (Research projects)
Participação como Investigador responsável Participation as responsible Researcher |
2004-2011 Membro do Comité Executivo da rede de linha de investigação na DIME - Dynamics of Institutions and Markets in Europe, rede
de excelência financiado pelo 6.ºprograma-quadro da UE, em que participam cerca de 35 instituições de investigação Europeias.
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Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
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2004-2008 Coordenadora de uma linha de investigação na DIME - Dynamics of Institutions and Markets in Europe, rede de excelência financiado
pelo 6.ºprograma-quadro da UE, em que participam cerca de 35 instituições de investigação Europeias.
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Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
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2001-2004 NORMEC - The Normative Dimensions of Action and Order, projecto aprovado pelo 5.ºprog.-quadro de investigação da União Europeia,
com José M. C.Caldas como Coord.-Adjunto, João Rodrigues, Luis F.Carvalho, Ana C. Costa, João Leão, José G.Gusmão e Ana Santos
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Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA. Parceiro(s)»Partners:
Universite de Paris X (Paris-Nanterre).
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2000-2001 Coordenação do Projecto - Social Dialogue on Training, realizado para o CEDEFOP, com Reinhard Naumann e Paulo Alves |
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
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2000-2001 Coordenação do Projecto - Estudo de avaliação final da iniciativa Comunitária Emprego, realizado para o GICEA, com José Maria
Castro Caldas, António José Almeida, João Pedro Cordeiro, Ana Passos, Diniz Lopes e Henrique Duarte
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Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
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1997-2001 Coordenação do Projecto - Système d'Enseignement Supérirur et Innovation, aprovado pelo 4ºprograma no quadro do TSER, com
Luisa Oliveira como Cord.Adj., Isabel Valente, Teresa Duarte e Cristina Conceição
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Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
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1999-2000 Perita avaliadora do Projecto - Formação para as PME's - Best Practice Portugal, Peer Review Project |
Referência do projeto»Project reference: DGV/CE.
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1998-1999 Coordenação do Projecto - Estratégias empresariais e competências-chave, realizado para a OEFP, com Fátima Suleman, como Cord.Adj.
Maria da Paz Campos Lima, Leonor Pires, Luis Frota e Fátima Santos (Jean-Jacques Paul e Isabel Nicolau como consultores)
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Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
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1997-1999 Coordenação do Projecto - European Observatory of Innovatory Vocational Practices in Training - Work Organization and tehe
Development of Skills, realizado para a DG XXII, com Leonor Pires
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Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
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1997-1998 Coordenação do Projecto - As modalidades de "Empresa que Aprende" e de "Empresa Qualificante", realizado para o OEFP com Isabel
Nicolau, Natália Alves,Paulo Alves, Alexandra Fernandes, Cristina Parente, Luisa Veloso e Maria de Fátima Morasi
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Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
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1997-1998 Coordenação do Proj. - Aplicação de metodologias de formação para adultos pouco escolarizados, realizado para o OEFP, com
Marianne Lacomblez, como Cord.Adj. Leonor Pires, Teresa Calapez, Catherine Teiger, Marta Santos, Patrícia Brito e Ricardo
Vasconcelos
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Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
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1996-1998 Coordenação do Projecto - New Intermediate Technical-commercial Skills, projecto realizado para o CEDEFOP, com Paulo Alves
e Leonor Pires
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Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
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1996-1997 Coordenação do Projecto - Avaliação do Programa Ciência na Formação Avançada de Recursos Humanos em C&T, projecto realizado
para a JNICT, com Teresa Requeijo, Luisa Oliveira, Paulo Alves, Teresa Duarte, Joaquim Bernardo, José Santandré e Victor Cavaco
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Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
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1994-1995 Coordenação do Projecto - Continuum entre l'enseignement obligatoire, la formation initiale et continue et l'éducation des
adultes, projecto realizado para o CEDEFOP, com Luisa Oliveira
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Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
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1994-1995 Coordenação do Projecto - Évaluation de l'Initiative Communautaire - Programme Horizon, projecto realizado para a DGV, com
Ana Saint-Maurice e Isabel Duarte
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Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
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1993-1994 Compétences - Définitions et Enjeux pour le Portugal, Projecto Realizado para o CEDEFOP, com Fátima Suleman |
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
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1992-1993 Coordenação do Projecto - Certification Needs in Portugal, Projevto realizado para a DGV com Teresa Requejo, Bruxelas |
Referência do projeto»Project reference: CIDEC.
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Participação como Investigador Participation as Researcher |
2004-2005 A adaptalidade dos trabalhadores e das empresas, coordenado por José Maria Castro Caldos, para o Observatório do QCA III/DGDR |
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA .
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1995-1996 L'impact sur l'emploi de la privatisation et de la libéralisation du secteur des télécommunications, Coordenado por Luisa
Oliveira, realizado para a CCE
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Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
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1994-1995 Estudo Socioeconómico da Marinha Grande e área envolvente - Avaliação de potencialidades, coordenado por Luisa Oliveira e
Raul Lopes, realizado para o Observatório Permanente do Emprego
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Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
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1993-1994 PITIE 2 - Estudo de avaliação de necessidades de formação face à introdução de tecnologias da informação na empresa (automação
flexível), Coordenado pela Prof.Maria João Rodrigues, Min.da Industria e da Energia
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Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
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1991-1994 Investimento e mudança tecnológica e organizacional, coordenado por Isabel Slavisa |
Referência do projeto»Project reference: IAPMEI, DINÂMIA .
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1991-1993 Sistemas de observação permanente do emprego, tecnologia e inovação, coord. pelo CISEP-ISE e por Maria João Rodrigues e Isabel
Salavisa
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Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA. Financiador(es)»Funding:
Fundação Calouste Gulbenkian.
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1991-1993 La place de l'entreprise dans le processus de production de la qualification - Effets formateurs de l'organisation du travail |
Referência do projeto»Project reference: CEDEFOP, DINÂMIA .
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1991-1992 Políticas de reestruturação, emprego e desenvolvimento regional - Os lanifícios na Covilhã, coord.por Maria João Rodrigues
e António Oliveira das Neves
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Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA . Financiador(es)»Funding:
Instituto do Emprego e Formação Profissional.
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1990-1991 Análise da produção de qualificação - o caso Português, mód. do relatório do projecto:Dinâmicas produtivas, dinâmicas regionais
e promoção do emprego - o caso da indústria portuguesa (1972-1986), Coord.por Maria João Rodrigues e Isabel Salavisa
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Referência do projeto»Project reference: .. Financiador(es)»Funding:
Junta Nacional de Investigação Científica e Tecnológica.
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1990-1991 Disparités Régionales de formation au Portugal, évaluation d'éducation/formation et éléments pour la définition de politiques
dans une perspective territoriale, estudo coord.pelo Prof.João Ferrão
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Referência do projeto»Project reference: DATAR, DINÂMIA/ICS. Programme de Recherche "Formation et Développement Régional en Europe à l'horizon 1993
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1989-1990 Ocupational Structure, Training and Labour Relations in the Metal Industries in Portugal, estudo para a DGV da CCE, Coordenado
pelos Prof.António Brandão Moniz e Ilona Kovacs
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Referência do projeto»Project reference: CESO.
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Línguas (Languages)
Compreende Understandig |
Francês (Bem), Inglês (Bem), Espanhol (Razoavelmente), Alemão (Pouco). |
Fala Speaking |
Francês (Bem), Inglês (Bem), Espanhol (Razoavelmente), Alemão (Pouco). |
Lê Reading |
Francês (Bem), Inglês (Bem), Espanhol (Razoavelmente), Alemão (Pouco). |
Escreve Writing |
Francês (Bem), Inglês (Bem), Espanhol (Razoavelmente), Alemão (Pouco). |
Membro de Associações Profissionais/Científicas (Professional/Scientific Association membership)
2008- Actual |
ASE - Association for Social Economics, Membro.
Membro do Conselho Executivo e Director Regional Internacional. .
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1995- Actual |
EAEPE - European Association for evolutionary Political Economy, Membro.
Coordenadora com Wilfred Dolfsma, de uma área de investigação, na European Association of Evolutionary Political Economy (desde
2008).
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1991- 2002 |
EALE - European Association of Labour Economics, Membro.
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Produção científica, técnica e artística/cultural
(Scientific, technical and artistical/cultural
production)
Capítulos de livros publicados Published book chapters |
1. |
LOPES, Helena; Simões, Nádia. 2010. Control and activation as major policy guidelines – Portugal. In Lefresne Florence (ed.), Unemployement benefit systems in Europe and North America: reforms and crisis?, 0 - 0. . Bruxelas: .. IRES-ETUI. |
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2. |
LOPES, Helena; Calapez, Teresa. 2010. The relational dimension of identity – Theoretical and empirical exploration. In Actas da Conferência 13th World Gongress of Social Economics, Montreal, 28 Junho – 1 Julho, 0 - 0. . .: .. Actas da Conferência 13th World Gongress of Social Economics, Montreal, 28 Junho – 1 Julho. |
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3. |
LOPES, Helena; Calapez, Teresa; Veloso, Luísa. 2009. Relational goods at work, identity and capabilities. In Happiness and Relational Goods: Well-Being and Interpersonal Relations in the Economic Sphere, 0 - 0. . Veneza: .. Actas da Conferência “Happiness and Relational Goods: Well-Being and Interpersonal Relations in the Economic Sphere”, 11-13
Junho, Veneza. |
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4. |
LOPES, Helena; Calapez, Teresa. 2009. Coordination or cooperation: the role and challenges of relational and moral goods. In Actas do 4ª Congresso do RIODD sobre La Responsibilité Sociale et Environnementale des Entreprises: une nouvelle regulation
du capitalisme?, 0 - 0. . .: .. Actas do 4ª Congresso do RIODD sobre “La Responsibilité Sociale et Environnementale des Entreprises: une nouvelle regulation
du capitalisme?”, 25-27 Juin, Lille. |
|
|
|
5. |
LOPES, Helena; Castro, Caldas J. 2008. Firms: Collective Action and its Supportive Values. In In Davis, John B. and Wilfred Dolfsma (eds.), 0 - 0. . .: The Elgar Companion to Social Economics, Cheltenham, Edgar Elgar. |
|
|
|
6. |
LOPES, Helena. 2008. Beyond disutility: which goods does working involve?. In ., 0 - 0. . .: .. Actas da Conferência , European Association of Evolutionnary Political Economy. |
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|
|
7. |
LOPES, Helena. 2007. Enquadramento macroeconómico da política de emprego. In Caetano A. e Vala, Jorge : Gestão de recursos humanos - contextos, processos e técnicas, 0 - 0. . Lisboa: RH Editora. |
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|
8. |
LOPES, Helena; (coord.), Caldas J. C. 2006. Adaptabilidade dos Trabalhadores e das Empresas. In Estudos Temáticos para preparação do próximo ciclo de intervenções estruturais QREN 2007-2013, 1 - 168. . Lisboa: Observatório do QCA III. |
|
|
|
9. |
LOPES, Helena; Fátima, Suleman. 2006. Why are firms so parsimonious in using performance-related-play?. In ., 0 - 0. . .: .. Proceedimgs of the 13th Annual Conference on Advamces in Management. |
|
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|
10. |
LOPES, Helena. 2004. From Self-Interest to moral norma and sentiments. In ., 0 - 0. . .: .. Actas da Conferência (publicadas em CD-ROM) da European Association of evolutionnary Political Economy, 28 - 31 Outubro. |
|
|
|
11. |
LOPES, Helena; Rodrigues, João. 2004. From the Kindergarten to the backyard. In ., 0 - 0. . .: .. Actas da Conferência (publicadas em CD-ROM) da European Association of evolutionnary Political Economy. |
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12. |
Lopes, Helena M. S. 2000. Articular formação e trabalho para aumentar a empregabilidade dos adultos pouco escolarizados: uma solução demasiado cara?. In Debates - Presidência da República (Educação, Formação e Trabalho), 0 - 0. . Lisboa: INCM. |
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13. |
LOPES, Helena. 1998. Les transformations des compétences du personnel technico-commercial dans une societé fondée sur ler connaissances . In Études de Cas en France, au Portugal et en Écosse, 0 - 0. . França : Série Panorama, CEDEFOP. Coordenadora da equipa portuguesa, estudo coordenado por Jean-Jacques Paul ao nível Europeu. |
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14. |
Lopes, Helena M. S. 1996. Empresas, recursos humanos e perfis profissionais. In Estudo socio-económico da Marinha Grande e área envolvente - Avaliação de potencialidades, ed. Luisa Oliveira; Raul Lopes, 0 - 0. . Lisboa: OEFP. série Estudos e Análises . |
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15. |
LOPES, Helena. 1995. O desenvolvimento das competências pela organização do trabalho. In Estado Actual da investigação, Actas do Colóquio, ed. Sociedade Portuguesa de Ciências da Educação, 0 - 0. . Lisboa: Sociedade Portuguesa de Ciências da Educação. |
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16. |
LOPES, Helena. 1994. Competências e modos de gestão dos recursos humanos nos lanifícios. In Políticas de Reestruturação, emprego e desenvolvimento regional, ed. Maria João Rodrigues e A.Oliveira das Neves (coord.), 0 - 0. . Lisboa: Série Estudos - IEFP. |
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Artigos em revistas com arbitragem científica Papers in periodics with scientific refereeing |
1. |
LOPES, Helena. 2011. "Why do people work? Individual wants vs common goods", Journal of Economic Issues. 45, 1: 57 - 74. |
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2. |
LOPES, Helena; Calapez, Teresa. 2011. "Exploring the Sources and Benefits of Cooperation", International Journal of Social Economics 38, 7: 607 - 627. |
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3. |
LOPES, Helena; Calapez, Teresa. 2011. "The Relational Dimension of Identity - Theoretical and empirical exploration", Review of Social Economy. 0, 0: 0 - 0. Forthcoming. |
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|
4. |
LOPES, Helena; Santos, Ana; Nuno, Teles. 2009. "«The motives for cooperacion in work organizations»", Journal of Institutional Economics, 3: 315 - 338. |
|
|
|
5. |
LOPES, Helena. 2008. "From Self-Interest to Justice Motives - The challenges of experimental results", The American Journal of Economics and Sociology 67, 2: 287 - 313. |
|
|
|
6. |
LOPES, Helena. 2008. "Utilité et Travail au crible de Hannah Arendt", Économies et Sociétés, 5: 931 - 949. |
|
|
|
7. |
LOPES, Helena. 2005. "Utilité, normes et sentiments moraux. De leur incommensurabilité.", Revue du MAUSS, 25: 404 - 427. |
|
|
|
8. |
Lopes, Helena M. S. 2000. "Metodologias de formação para adultos pouco escolarizados", Sociedade e Trabalho, 8-9: 0 - 0. |
|
|
|
9. |
Lopes, Helena M. S. 2000. "Training Methodologies for Adults with Low Achievements and Educational Qualifications", Research In Post Compulsory Education 5, 3: 305 - 316. |
|
|
|
10. |
Lopes, Helena M. S. 1999. "Caracterização dos adultos pouco escolarizados/qualificados em Portugal - Análise estatística", Sociedade e Trabalho, 7: 0 - 0. Editor: MTS. |
|
|
|
11. |
Lopes, Helena M. S; Fiolhais, Rui. 1999. "Ethnic minorities and immigrants in the labour market in Portugal", Trends, 32: 0 - 0. Employment Observatory DGV-IAS, CE. |
|
|
|
12. |
Lopes, Helena M. S. 1996. "Da concepção do Indivíduo na ciência económica à especificação das competências em Portugal", Cadernos de Ciências Sociais, 17: 0 - 0. |
|
|
|
13. |
Lopes, Helena M. S. 1992. "Qualificação e Reconversão", Organizações e Trabalho, 4/5: 0 - 0. |
|
|
|
14. |
Lopes, Helena M. S. 1992. "A produção de competências no Portugal de amanhã: o desafio colocado às empresas portuguesas", Revista Portuguesa de Gestão, 1: 0 - 0. |
|
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|
15. |
Lopes, Helena M. S. 1990. "Qualificação e Modernização", Sociologia, Problemas e Práticas, 7: 0 - 0. |
|
|
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Artigos em revistas sem arbitragem científica Papers in periodics without scientific refereeing |
1. |
LOPES, Helena. 2010. "Os desafios do envelhecimento da população activa", Dirigir, 111: 11 - 14. |
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|
|
2. |
LOPES, Helena. 2009. "Beyond Disutility: the goods involved in work", Dinâmia, 09/75: 0 - 0. Working-Paper. |
|
|
|
3. |
LOPES, Helena. 2008. "O que faz o valor das coisas?Respostas dos economistas", in Dirigir, 102: 3 - 6. |
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|
4. |
LOPES, Helena. 2008. "Flexibilidade e adaptalidade - que sobreposições?", in Dirigir, 104: 3 - 5. |
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|
5. |
LOPES, Helena; Castro, Caldas J; Costa, Ana; Rodrigues, João; Carvalho, Luis F. 2004. "Public good provision - Why do people (not) contribute? An experimental exploration", Dinâmia, 04/36: 0 - 0. Working-Paper. |
|
|
|
6. |
LOPES, Helena. 2003. "Une conception de moralité pour la théorie économique", Dinâmia, 03/29: 0 - 0. Working-Paper. |
|
|
|
7. |
Lopes, Helena M. S; Fiolhais, Rui. 1999. "Les travailleurs âgés sur le marché du travail", in Tendances, 33: 0 - 0. Employment Observatory DGV-IAS, CE. |
|
|
|
8. |
LOPES, Helena. 1999. "A defesa do emprego:o económico contra o social", Dinâmia, 99/13: 0 - 0. Working-Paper. |
|
|
|
9. |
Lopes, Helena M. S; Castro, Caldas J; Ferreiro, Fátima. 1998. "Unemployment Trends in Portugal", Trends, 30: 0 - 0. Employment Observatory DGV-IAS. |
|
|
|
10. |
Lopes, Helena M. S. 1998. "L'emploi indépendant au Portugal", Tendences, 31: 0 - 0. DGV-IAS. |
|
|
|
11. |
LOPES, Helena. 1997. "Formação e/ou emprego para os adultos de baixo nível de escolarização", Dinâmia, 97/06: 0 - 0. Working-Paper. |
|
|
|
12. |
LOPES, Helena. 1995. "La dimension apprentissage de la relation salariale", Dinâmia, 04/95: 0 - 0. Working-Paper. |
|
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Apresentação oral de trabalho Oral work presentation |
1. |
LOPES, Helena; Calapez, Teresa; Lagoa, Sérgio. Autonomy at work: Trends and challenges,Conferência da SASE,2011 (Comunicação). 23-23 Junho. |
2. |
LOPES, Helena; Calapez, Teresa; Lagoa, Sérgio. Exploring the connection between work life and life in society: Is work autonomy related to civic behavior?,Conferência da HEIRS/EconomEtica “Market and Happiness” ,Milan,2011 (Comunicação). 8-9 Junho. |
3. |
LOPES, Helena; Calapez, Teresa. The relational dimension of identity – Theoretical and empirical exploration,13th World Gongress of Social Economics,Montreal,2010 (Congresso). |
4. |
LOPES, Helena; Calapez, Teresa. Coordination or cooperation: the role and challenges of relational and moral goods,4ª Congresso do RIODD sobre “La Responsibilité Sociale et Environnementale des Entreprises: une nouvelle regulation du capitalisme?,Lille,2009 (Congresso). |
5. |
LOPES, Helena; Calapez, Teresa; Veloso, Luísa. Relational goods at work, identity and capabilities,Happiness and Relational Goods: Well-Being and Interpersonal Relations in the Economic Sphere,Veneza,2009 (Congresso). |
6. |
LOPES, Helena. Beyond Disutility: which goods does working involve?,European Association of Evolutionnary Political Economy,Roma,2008 (Comunicação). 6-8 Novembro. |
7. |
LOPES, Helena. A concepção económica dos motivos para o trabalho - uma crítica,Seminário do Dinâmia,Lisboa,2008 (Seminário). 27 de Novembro. |
8. |
LOPES, Helena. The Challenges of Collective Action: Common Goods an Conflicting Interest,12th World Congress of Social Economics,2007 (Comunicação). 8-10 June. |
9. |
LOPES, Helena. Coordination and Motivations in Firms,Poverty and capital Conference,Manchester,2007 (Comunicação). 2-4 Julho. |
10. |
LOPES, Helena; Nuno, Teles; Santos, Ana. The Motives for Cooperation in Organizations,Seminário Business Culture and Organizational Performance Coevolving,Jena,2007 (Comunicação). 12-15 December . |
11. |
LOPES, Helena; Castro, Caldas J; Nuno, Teles. Labour, knowledge and the moral dimension in the firm,European association of Evolutionary Political Economy Symposium on "Social and political Economy of Labor",St Petersburg,2006 (Comunicação). |
12. |
Lopes, Helena M. S. From Self-Interest to Moral Norms and Sentiments,Seminário Internacional Normec,Lisboa,2004 (Comunicação). |
13. |
Lopes, Helena M. S; Caldas, José C; Costa, Ana; Rodrigues, João. Collective Action and Justice: an Experimental Exploration,9ª Conferência Anual da Sociedade Portuguesa de Investigação em Economia,Lisboa,2004 (Comunicação). |
14. |
Lopes, Helena M. S. Qualificações, competências e cidadania,Seminário da APSIOT "Trabalho, Cidadania e Recursos Humanos",Lisboa,2003 (Comunicação). |
15. |
Lopes, Helena M. S. Uma experiência de bens públicos - como se explica a cooperação?,Seminário NORMEC,Lisboa,2003 (Comunicação). |
16. |
Lopes, Helena M. S. Utility and Labour: the same missing link,5ª Conferência Anual da Association for Heterodox Economics,2003 (Comunicação). 8-9 Julho. |
17. |
Lopes, Helena M. S. O futuro do trabalho,Forum Economia "A flexibilização do mercado de trabalho na Europa",Lisboa,2000 (Comunicação). |
18. |
Lopes, Helena M. S. Capitalismo digital e coesão social,Conferência internacional: A Globalização em questão,2000 (Comunicação). 15 a 17 de Junho. |
19. |
Lopes, Helena M. S; Rodrigues, João. Incentives, Motivations and Social Dilemmas - Implications for Public Policy,Conferência Internacional: "Economic Policies in the New Millenium",2000 (Comunicação). 16-17 Abril. |
20. |
Lopes, Helena M. S. A defesa do emprego: o económico contra o social,Conferência Ciclos de Vida, Idades e Políticas Sociais,Lisboa,1999 (Comunicação). |
21. |
Lopes, Helena M. S; Suleman, Fátima. A utilidade económica dos Perfis Profissionais,Seminário do GEPE,1997 (Comunicação). |
22. |
Lopes, Helena M. S. Processos e estratégias de formação favoráveis ao desenvolvimento de novas competências,Seminário Inovação e Novas Competências,Évora,1997 (Comunicação). |
23. |
Lopes, Helena M. S. The Portuguese Approach to Activation of Labour Market Policies,Conferência do Observatório Europeu do Emprego,Stokholm,1997 (Comunicação). |
24. |
Lopes, Helena M. S. Des)Emprego em Portugal - Enquadramento geral e medidas concretas,Seminário no Programa Intensivo "Metrópoles e Emprego na Europa Comunitária",Lisboa,1996 (Comunicação). Programa Erasmus. |
25. |
Lopes, Helena M. S. Reestruturação e produção de competências - Apresentação de 3 estudos de caso,Forum Recursos Humanos 96 "O estado da arte de gerir pessoas em Portugal",Lisboa,1996 (Comunicação). |
26. |
Lopes, Helena M. S. Adultos (s)em instrução: a continuidade obrigatória entre educação, formação e emprego,Encontro "A Aprendizagem ao Longo da Vida",Coimbra,1996 (Comunicação). |
27. |
Lopes, Helena M. S. Formação e/ou Emprego para os Adultos de Baixo Nível de Escolarização,Seminário Estratégia da Política de Emprego em Portugal,1996 (Comunicação). Com o apoio da DG V - CCE. |
28. |
Lopes, Helena M. S. Sobre a existência de um continuum entre os vários tipos de ensino,Encontro sobre Alternativas de formação para jovens adultos,Porto,1995 (Comunicação). NEREE, Ministério da Educação. |
29. |
Lopes, Helena M. S. A organização do trabalho, variável-chave entre o desenvolvimento dos recursos humanos e a competitividade,Seminário "O ensino e a formação como instrumentos para a competitividade nos Transportes",Lisboa,1995 (Comunicação). REPTrans. |
30. |
Lopes, Helena M. S. Perfis profissionais no sector dos Transportes - A importância das formas organizacionais,Seminário do Instituto Profissional dos Transportes "Qualificações e perfis profissionais nos transportes rodoviários",Loures,1994 (Comunicação). |
31. |
Lopes, Helena M. S. A integração entre aprendizagem e trabalho - As organizações qualificantes,Colóquio "Estado Actual da Investigação em Formação",1994 (Comunicação). |
32. |
Lopes, Helena M. S. Relation salariale et processus d'apprentissage,Conferência da EALE,Varsovia,1994 (Comunicação). |
33. |
Lopes, Helena M. S. Les expériences d'intégration entre Travail et Apprentissage dans les entreprises portugaises,Conferência "Apprentissage et Travail",Nijmegen,1993 (Comunicação). |
34. |
Lopes, Helena M. S. A produção das competências em Portugal,Conferência Nacional do GETAP,Porto,1991 (Comunicação). |
35. |
Lopes, Helena M. S. A produção das competências em Portugal,Conferência Nacional do GETAP,Porto,1991 (Comunicação). Novos Rumos para o ensino tecnológico e professional, 20-23 de Fevereiro 1991. |
36. |
Lopes, Helena M. S. Processus d'apprentissage et production de compétences,II Conferência da EALE,Lund,1990 (Comunicação). |
37. |
Lopes, Helena M. S. Qualificação e Reconversão,Colóquio da APSIOT,Lisboa,1989 (Comunicação). |
38. |
LOPES, Helena. Production de la qualification et structure de l'emploi - spécificités sociétales,Conferência inaugural da Associação Europeia dos Economistas do Trabalho (EALE),Torino,1989 (Comunicação). |
39. |
Lopes, Helena M. S. Qualificação e Modernização,Colóquio do ISCTE,Lisboa,1988 (Comunicação). |
Edição técnica Technical edition |
1. |
LOPES, Helena; Calapez, Teresa; Lagoa, Sérgio. Autonomy at work: Trends and challenges,2011 (Actas). 23-23 Junho. |
2. |
LOPES, Helena; Calapez, Teresa; Lagoa, Sérgio. Exploring the connection between work life and life in society: Is work autonomy related to civic behavior?,2011 (Actas). 8-9 Junho. |
Organização de evento Event organization |
1. |
LOPES, Helena. Sessão Paralela na DIME Scientific Conference sobre Communities and Incentives for Knowledge Creation,2008 (Conferência). 7-9 Abril. |
2. |
LOPES, Helena. Sessão Paralela sobre Social and Cultura Economics na 20.ª Conferência da European Association of Evolutionnary Political
Economics,2008 (Conferência). 6-8 Novembro. |
3. |
LOPES, Helena. International Workshop on Performance, Skills and Competencies in the 21st Century,2008 (Conferência). ISCTE / Dinâmia, 11-12 Dezembro. |
4. |
LOPES, Helena. International DIME Workshop on Motivations and Incentives for Creating and Sharing Knowledge in Organizational Contexts,2006 (Conferência). Dinâmia 30-31 Março. |
5. |
LOPES, Helena. Políticas Públicas para o Desenvolvimento,2005 (Conferência). 16-17 Junho. |
6. |
LOPES, Helena. NORMEC "International Seminar on Morality, Norms and Economics,2004 (Seminário / Organização). 17-18 Setembro. |
7. |
LOPES, Helena. Colloque International Conventions et Institutions,2004 (Conferência). 11-13 Dezembro. |
8. |
LOPES, Helena. Conferência comemorativa dos 10 anos do Dinâmia - A Europa pode Escolher?,1999 (Conferência / Organização). 26 Novembro. |
Dados Complementares (Additional data)
Tese de Doutoramento Phd Thesis |
1. |
João Pedro Pina Cordeiro, Gestão de Recursos Humanos e Estratégias Empresariais: os quadros superiores do sector de componentes para automóvel, 2008. (Orientador). |
2. |
Fátima Suleman, A valorização económica das competências, 2004. Tese (Economia e Políticas Públicas) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
3. |
Cristina Parente, Gestão das competências e inovação, 2004. Tese (Economia) - Universidade do Porto. |
1. |
Gabriela Moreira Pereira, Trabalho Voluntário. (em curso), 2008. (Orientador). |
2. |
Leonor Pires, As políticas e práticas de Gestão de Recursos Humanos e a performance das Empresas.(em curso), 2005. (Orientador). |
Dissertação de Mestrado Master degree dissertation |
1. |
Tiago Castelhano, Flexisegurança - Relevância no caso Português, 2010. (Orientador). |
2. |
Filomena Faustino, A competência como novo paradigma curricular no ensino superior , 2009. (Orientador). |
3. |
Rui Ferreira, Duração do desemprego a nível de instrução, 2009. (Orientador). |
4. |
Anabela Pires, O impacto da Tutória, 2006. (Orientador). |
5. |
Inês Esteves, Análises das expectativas e atitudes dos funcionários face ao SIADAP em três institutos públicos , 2006. (Orientador). |
6. |
Mariana Viegas, A formação em alternância - Comparação do SA e do PIEF, 2006. (Orientador). |
7. |
Joaquim Contreiras, Necessidades de Formação em Higiéne e Segurança no Trabalho - estudos de caso no sector hoteleiro, 2004. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
8. |
João Carlos Cabrita, A gestão dos Recursos Humanos nas IPSS, 2003. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
9. |
Mário Peneiras, Modalidades de transição para a vida activa - Escolas Profissionais e Sistema de Aprendizagem, 2003. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
10. |
Vera Beleza, A procura de competências de concepção e desenvolvimento - sector da cerâmica, 2003. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
11. |
Luís Jacob Jacinto, Ajudante de seniores: uma proposta de perfil profissional para as IPSS, 2003. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
12. |
Helena Miranda, Trabalho e lazer: reformulação ou dissolução da relação de oposição?, 2003. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
13. |
António Bob Santos, Identificação de nichos de emprego nos serviços de proximidade, 2002. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
14. |
João Pedro Pina Cordeiro, Inovação e recursos humanos: 'lógicas de inserção profissional'dos quadros superiores em empresas, 2001. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
15. |
Maria José Conceição, Avaliação de um módulo de formação em higiene e segurança no trabalho, 2001. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
16. |
Graça Carvalho Rebôcho, A flexibilidade na gestão de recursos humanos, 1999. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
17. |
Paulo Vigário Lopes Santos, Análise de perfis para a certificação da formação profissional na indústria de celulose, fabricação e transformação de papel, 1997. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
18. |
João José Borges Lopes, Políticas de fixação e desenvolvimento de recursos humanos - um contributo estratégico para a mudança na indústria de moldes
de Portugal, 1997. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
19. |
Maria de Fátima Morais, A incidência das inovações organizacionais nos perfis profissionais, 1997. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
20. |
Pedro Lopes Mendonça, Formação em competências-chave: alternativa à exclusão social dos BNE (profissionais com baixo nível de escolarização/qualificação), 1997. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
21. |
Isabel Neves Gonçalves, Recursos Humanos pós-graduados: caracterização e papel do sistema nacional de inovação, 1997. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
22. |
Isabel Núncio Faria Vaz, Os limites do desemprego, 1996. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
23. |
Cristina Ribeiro Parente, Avaliação de impacto da formação sobre as trajectórias profissionais e a competitividade empresarial. Um ensaio em empresas
do sector têxtil do Vale do Ave, 1996. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
24. |
Maria del Pilar Fernandez, A gestão da criatividade e as práticas de recursos humanos: o caso das agências de publicidade, 1996. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
25. |
Maria Luisa Ferreira Veloso, O mercado da formação para adultos no âmbito do sector têxtil e do vestuário na Região Norte, contextos formativos, trajectórias
profissionais e projectos, 1996. (Orientador). |
1. |
Luísa Serra, Avaliação da eficácia da formação em Atendimento ao Público - estudo de caso numa Autarquia Local, 2005. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador). |
Participação no júri de Graus Académicos Academic Degrees jury participation |
1. |
LOPES, Helena. Participação no júri de Luísa Cagica Carvalho. Estudo comparativo da inovação na indústria e nos serviços, 2009. o quadro do Concurso de Provas Públicas para Professor Coordenador, ISCAL. |
2. |
LOPES, Helena. Participação no júri de Tiago Carrilho Ribeiro Mendes. Parcerias para a Promoção Local do Emprego, 2006. Orientador Prof. Doutor Rogério Roque Amaro, ISCTE. |
3. |
LOPES, Helena. Participação no júri de Margarida Antunes. O desemprego da Política Económica - uma reflexão sobre Portugal no contexto da União Europeia , 2004. Orientadora Professora Doutora Margarida Chagas Lopes, FEUC. |
4. |
LOPES, Helena. Participação no júri de António Damasceno Correia. O paradigma da Flexibilidade: a sua influência nas organizações e na política legislativa laboral, 2003. Tese (Políticas e Gestão dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa. Orientador Professor Doutor Albino Lopes. |
5. |
LOPES, Helena. Participação no júri de Eduardo Luís Soares Tomé. A experiência Portuguesa do FSE: Estudo numa perspectiva metodológica de avaliação, 2000. ISEG. |
6. |
LOPES, Helena. Participação no júri de José Maria Castro Caldas. Escolhas e Instituições, 2000. Tese (Políticas e Gestão dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa. Orientador Professor Doutor Helder Coelho. |
7. |
LOPES, Helena. Participação no júri de Eduardo Luís Soares Tomé. A experiência portuguesa do FSE: Estudo numa perspectiva metodológica de avaliação, 2000. ISEG. |
1. |
LOPES, Helena. Participação no júri de Vanda Nascimento. Análise dos determinantes da remuneração das chefias no sector bancário em Portugal, 2010. Orientadora Fátima Suleman. |
2. |
LOPES, Helena. Participação no júri de Marisa Costa. Do défice de qualificação ao diagnóstico de competências, 2010. Orientadora Fátima Suleman, ISCTE. |
3. |
LOPES, Helena. Participação no júri de Rosália de Jesus Rosa. Atitudes dos imigrantes perante as condições de segurança, higiene e saúde no trabalho em Portugal, 2009. Orientadora Margarida Marques, FCSH, Universidade Nova. |
4. |
LOPES, Helena. Participação no júri de Sandra Cristina da Costa. Sistema de Aprendizagem e os Actores Envolvidos: Estudo de Caso Num Centro de Formação Profissional, 2001. Orientadora Margarida Chagas Lopes, ISEG. |
5. |
LOPES, Helena. Participação no júri de Isabel Lopes dos Reis. A Aposta no Potencial Científico e Tecnológico Português Através do Investimento na Formação Avançada de Recursos Humanos, 2000. Orientador Manuel Mira Godinho, ISEG. |
6. |
LOPES, Helena. Participação no júri de Luís Filipe de Almeida. Relação Escola/empresa - o Papel dos Institutos Politécnicos - A Escola Superior de Ciências Empresariais do Instituto Politécnico
de Setúbal, 2000. Orientadora Margarida Chagas Lopes, ISEG. |
7. |
LOPES, Helena. Participação no júri de Carla Nunes Dias Duarte. Psicologia do Trabalho, Análise Ergonómica do Trabalho e Formação, 1998. Orientadora Marianne Lacomblez, Universidade do Porto. |
8. |
LOPES, Helena. Participação no júri de Manuel Francisco Rosa. Globalização, Tecnologias e Competitividade: Impacto nas Qualificações e no Sistema de Organização do Trabalho, 1998. Orientador José Manuel Barata, ISEG. |
9. |
LOPES, Helena. Participação no júri de Ana Pereira Duarte. Vivências de desemprego, estratégias de reinserção profissional – o caso dos mineiros do Pejão, 1997. Orientador José Madureira Pinto, Universidade do Porto. |
10. |
LOPES, Helena. Participação no júri de Maria de Lurdes Botas. A Transformação das Qualificações Num Contexto de Mudança Tecnológica e Organizacional - Caso de uma Empresa de Telecomunicações, 1997. Orientadora Margarida Chagas Lopes, ISEG. |
11. |
LOPES, Helena. Participação no júri de Antonieta Sebastião. Mobilidade Profissional em Portugal: Proposta de Uma Metodologia de Análise e Ensaio de Aplicação, 1997. Orientadora Margarida Chagas Lopes, ISEG. |
12. |
LOPES, Helena. Participação no júri de Helena Faria. As Tendências de Transformação do Trabalho e a Precaridade do Emprego em Portugal: Uma Abordagem Sócio-organizacional e Jurídica, 1997. Orientadora Ilona Kovacs, ISEG.
. |
Participação em Comissões de Avaliação Evaluation comissions participation |
1. |
Membro da Comissão de selecção dos editores da Revista “Forum for Social Economics”, 2011. |
2. |
Membro do Conselho Executivo e Director Regional Internacional da “Association for Social Economics” (sita nos EUA), 2008. |
3. |
Coordenadora, com Wilfred Dolfsma, de uma área de investigação sobre “Social and Cultural Economics”, na European Association
of Evolutionary Political Economy., 2008. |
4. |
Membro do Painel de avaliação das Bolsas de Mestrado e Doutoramento em Economia e Gestão, 2006, ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa. Fundação para a Ciência e Tecnologia.
2006-2011. |
Participação em eventos Event participation |
Participação como Membro da Comissão Científica Participation as Member of the Program Committee |
1. |
MESPI - Mutation de l'État dans la Société Post-Industrielle, 2004 (Seminário). Nome do evento: Seminário MESPI - Mutation de l'État dans la Société Post-Industrielle; Nome da Instituição: Université Paris X-Nanterre; Cidade do evento: Paris / Université Paris X-Nanterre. Membro do Comité Científico do Seminário
2004/2006. |
Participação editorial em revistas Magazine editorial participation |
1. |
LOPES, Helena. Cambridge Journal of Economics, desde 2010/01/01, Função ou tipo de participação: Reviewer. |
2. |
LOPES, Helena. Journal of Institutional Economics, desde 2009/01/01, Função ou tipo de participação: Reviewer. |
3. |
LOPES, Helena. The American Journal of Economics and Sociology, desde 2008/01/12, Função ou tipo de participação: Outro. Membro do painel de referees da Revista. |
4. |
LOPES, Helena. Review of Social Economy, desde 2008/01/01, Função ou tipo de participação: Outro. Membro do painel de referees da Revista. |
5. |
LOPES, Helena. Portuguese Journal of Social Sciences, desde 2007/01/01, Função ou tipo de participação: Reviewer. |
6. |
LOPES, Helena. Dirigir, desde 2007/01/01, Função ou tipo de participação: Corpo editorial, Editora: Instituto do Emprego e Formação Profissional. Membro do Comité Editorial da Revista. |
7. |
LOPES, Helena. Sociologia, Problemas e Práticas, desde 1999/01/01, Função ou tipo de participação: Conselho científico. Membro do Conselho de Avaliação Científica da Revista, ISCTE. |
8. |
LOPES, Helena. Sociedade e Trabalho, desde 1997/01/01, Função ou tipo de participação: Corpo editorial, Editora: Ministério para a Qualificação e o Emprego. |
9. |
LOPES, Helena. Research in Post-Compulsonary Education, desde 1996/01/01, Função ou tipo de participação: Corpo editorial, Editora: Editorial Advisory Board. School of Education, University of Wolverhampton. |
Indicadores de produção
(Production indicators)
Produção científica
Scientific production |
Produção técnica
Technical production |
Dados complementares
data |
Produção científica Scientific production |
43 |
Livros e capítulos Books and book chapters |
16 |
Capítulos de livros publicados Published book chapters |
16 |
Artigos científicos em revistas Papers in periodics |
27 |
Com arbitragem científica With scientific refereeing |
15 |
Sem arbitragem científica Without scientific refereeing |
12 |
Produção técnica Technical production |
49 |
Outros tipos de produção técnica Other technical production |
49 |
Dados complementares (Additional data) |
64 |
Orientações Orientations |
31 |
Participação no Júri de Graus Académicos Academic Degrees jury participation |
19 |
Participação em Comissões de Avaliação Evaluation comissions participation |
4 |
Participação em Eventos Event participation |
1 |
Participação editorial em revistas Magazine editorial participation |
9 |
Visualizações do curriculum [
6897
]
|
Página gerada pela Plataforma de Curricula DeGóis promovida pela FCT e pelo Gávea/DSI/UM
em
15-06-2016
às
21:50:51
|
Plataforma de Curricula DeGóis: http://www.degois.pt | Icons by Axialis Team |
|