A FCT apoia o desenvolvimento da plataforma
DeGóis que oferece funcionalidades mais avançadas que as actualmente
disponíveis no FCTSIG para o registo de currículos e está a integrar a sua
utilização na recolha de dados de diferentes programas.
A FCT planeia estender a utilização da plataforma de currículos DeGois. A adopção desta plataforma para efeito de
candidatura é neste momento algo a considerar e a seguir resumem-se as
vantagens e inconvenientes de cada uma das opções:
- O sistema de currículos do FCTSIG foi concebido e evoluiu exclusivamente
de acordo com as necessidades de submissão de dados aos Concursos de Bolsas e
Projectos da FCT. Não foi concebido para ser utilizado para outros fins.
- O sistema DeGois foi concebido de raiz
para ter um máximo de flexibilidade de utilização para fins distintos que
incluem tanto a publicação de currículos por parte das entidades do sistema
científico e tecnológico, pela FCT ou a título individual.
- O grau de detalhe de um currículo DeGois é consideravelmente maior do que um do
currículo FCTSIG.
- A introdução de um currículo DeGois é
consideravelmente mais trabalhosa do que a de um currículo FCTSIG.
- Nitidamente a adopção de um currículo DeGois é algo que faz parte da estratégia de
gestão da carreira de um investigador a longo prazo enquanto que um currículo
FCTSIG pode ser uma opção relativamente rápida de fornecer um currículo à FCT
(note-se que, dependendo do concurso, a FCT pode permitir a submissão de um
currículo em formato PDF; isto é típico no que diz respeito a orientadores de
candidatos a Bolsas).